

info@consensus-group.de



+49 711 645 619 433

  • Englisch
  • Folgen
  • Folgen
  • Folgen
  • Home
  • Leistungen
    • Mediation und Konfliktlösung
      • Online-Mediation
      • In der Familie
      • In Teams, Unternehmen und Organisationen
      • In größeren Gruppen und im öffentlichen Bereich
      • Bei interkulturellen und internationalen Konflikten
    • Entwicklung von Führungskräften, Teams & Coaching
      • Digitales Coaching und Entwicklung von Führungskräften
      • Führungskräfteentwicklung
      • Teamentwicklung
      • Coachings, Seminare & Workshops
    • Analyse und Organisations­entwicklung
      • Assessment Center
      • Reduzierung des Krankenstands und der Fehlzeiten
      • Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung (GBU Psyche)
      • Mitarbeiterbefragung
  • Über CONSENSUS
    • Die Geschäftsleitung
    • Das Team
    • Wissenschaftlicher Beirat
    • CONSENSUS Campus
  • Blog
  • Kontakt
Konfliktmanagement im Unternehmen: Konfliktlösung und Lösungssysteme

Konfliktmanagement im Unternehmen: Konfliktlösung und Lösungssysteme

von b2p.esp | Mrz 2, 2023 | Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung, Konfliktmanagement, Organisationsentwicklung

Konfliktmanagement im Unternehmen und Organisationsentwicklung ist ein Prozess, bei dem ein Unternehmen seine Struktur, Kultur und Vorgehensweisen verbessert, um seine gesteckten Ziele zu erreichen. Damit ein Unternehmen erfolgreich ist, muss es eine starke...
Mediation am Arbeitsplatz

Mediation am Arbeitsplatz

von b2p.esp | Feb 21, 2023 | Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung, Konfliktmanagement, Schulung und Seminare

Eine Mediation am Arbeitsplatz ist ein wirkungsvoller Weg, um Konflikte zu lösen und Streitigkeiten auf friedliche Weise beizulegen. Es ist eine formelle Verfahrensweise, die von einem neutralen Mediator geleitet wird und bei der die beteiligten Parteien die Kontrolle...
5 Fragen an Prof. Dr. Peter Fischer

5 Fragen an Prof. Dr. Peter Fischer

von ATLAS_NOVUS | Jan 24, 2017 | Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung

  Prof. Dr. Peter Fischer ist Professor für Sozial-, Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie an der Universität Regensburg. In seiner Forschung beschäftigt er sich unter anderem mit den psy­chologischen Effekten von humanistischer und...
Empathie – Ein Für und Wider

Empathie – Ein Für und Wider

von ATLAS_NOVUS | Feb 11, 2016 | Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung

Das Konstrukt der Empathie ist seit vielen Jahren Gegenstand der sozialpsychologischen Forschung. Dort gilt der Grundsatz, dass Empathie eine erstrebenswerte Eigenschaft darstellt, die mit zahlreichen Vorteilen verbunden ist. Empathie ist definiert als die Fähigkeit...
Mangelhafte Kommunikation der Führungsetagen

Mangelhafte Kommunikation der Führungsetagen

von ATLAS_NOVUS | Jan 22, 2016 | Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung

Laut einer neuen Studie von Roland Berger und den Universitäten Genf und St. Gallen fehlt es Führungskräften an kommunikativen Fähigkeiten. Besonders unter Erfolgsdruck scheitern CEOs und CSOs vermehrt wegen oft fehlenden Soft Skills. Wächst die kritische Wahrnehmung...

Kategorien

  • Allgemein
  • Blog
  • Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung
  • Kommunikation
  • Kommunikation und Krisenkommunikation
  • Konfliktmanagement
  • Mediation
  • Organisationsentwicklung
  • Schulung und Seminare
  • Sonstiges
  • Unkategorisiert

Neuste Beiträge

  • Konfliktmanagement im Unternehmen: Konfliktlösung und Lösungssysteme
  • Mediation am Arbeitsplatz
  • Der Blick nach Vorne: Zukunftsorientierung in der Mediation
  • Hate Speech im Web – Was tun, wenn Bürgermeister*innen, Kommunalpolitiker*innen und Mitarbeitende in Kommunen am Pranger stehen?
  • Initiative für interkulturelle Mediation in der Europäischen Union

CONSENSUS Group © 2020. Alle Rechte vorbehalten. Umgesetzt von 71-DIGITAL

  • Impressum
  • Datenschutz
  • Folgen
  • Folgen